第十章 好聚好散（3）

    「我不同意。」程尋先發制人，「但我知道妳不會聽我的，我也沒辦法阻止妳，所以妳愛怎樣就怎樣，也不用來告訴我。」他說完，轉身就走。

    徐丹穎無以反駁，狼狽的捂眼蹲下身。

    這件事後，兩人再也沒討論過這件事。程尋進了他有興趣的外科實習後，重心全在上頭，兩人很少通電話了，金莉打趣問，「妳最近怎麼沒躲起來講電話？」

    徐丹穎敲著電腦的手一頓，「他忙。」她看著電腦螢幕，「我也忙。」

    她查了溫延前十年的營運狀況，以及每位股東的背景和風評。

    溫秦君上任後，她才知道溫山楠有意擴展民宿，他過世得突然，計畫全數停擺。暫停營業的那幾個月，謠言紛飛，人心惶惶，內部人員離職得差不多了，賠給股東的錢，幾乎掏空溫山楠留下來的錢。

    溫秦君一句廢話也沒有，秉持著不欠款，全數付清，下場就是自己身無分文，差點連溫桐的畫畫班都繳不出學費。

    溫延還小，是長孫，被溫家果斷接走了，溫桐擔心溫秦君，決定和她一起生活。

    之後，溫秦君白天進工廠上班，晚上就花時間去上管理和行銷課，有時一忙就會忘了接小孩，因此溫桐永遠是畫室最晚走的學生。

    她從來沒有抱怨，甚至樂觀的說，「我在家會偷懶，在畫室有老師督促我。」

    溫秦君第一次召集股東大會時，僅剩五人不到。她和銀行貸款了一筆錢，開始整修民宿。

    民宿在那年代並不盛行，好處是溫秦君成了先驅，壞處便是未知數太多。

    溫秦君在所有人都不看好的狀況下，用了將近五年的時間，將民宿拓展成小型飯店。中途，溫秦君將溫延接了回來，為的就是別讓一家人太過疏離。

    溫延從小備受長輩寵愛，溫秦君長年管理公司，在講求制度與效率的環境之中，也淺移默化的將規矩都帶進生活。溫桐乖巧，讓她省了不少心，相較之下溫延驕縱慣了，貪玩、不學無術，好幾次受不了管教，偷偷跑回老家哭訴，老一輩便指責她沒有盡好一位母親的責任。

    溫秦君表面不動聲色，溫桐好幾次就看她一人坐在房內哭泣。

    徐丹穎接連幾日失眠，精神不濟的狀態下讓她食慾也不佳，今天總算撐不下去了，下午站櫃檯時，人差點暈倒，督導讓她回房休息。

    金莉扶她回房時，實在受不了她過份壓抑，一語道破：「妳和程尋吵架了吧？」

    徐丹穎一頓，辯駁的話卻怎麼樣也說不出口。

    金莉聽了整件事後，忍不住問：「那我也想問妳，妳真的愛他嗎？想過為他付出嗎？」

    徐丹穎掐著指腹，對於情感的託付與接納，她始終遲鈍。她一直慶幸程尋性格強烈，把她的所有不確定性和被動全趕走，可是感情是雙向的，不能只仰賴一個人。

    「程尋無疑是想要妳多想著他一點，而不是處處擔心別人，把他往外推，妳沒給他足夠的安全感，他會很累。好比，妳跑來這實習，兩人分隔兩地，他來找過妳幾次？而妳呢？」

    「好，我知道了。」

    徐丹穎乾脆豁出去，正好身體也需要休息，乾脆請了兩天的病假回家。

    她有程尋家的鑰匙，他刻意沒告訴他今天要來，先去一趟超市買生鮮食品，打算為他煮一頓晚餐，給他驚喜。

    沒想到在超市遇見有幾個月未見的人，他明顯憔悴許多，果果一看見熟悉的漂亮姊姊，小短腿跑得快，「大姊姊妳騙我，說好要來找我玩，妳都沒來！」

    徐丹穎抱起她，眼神柔和，「對不起啊，姊姊最近有點忙嘛。」

    陸河陞上前，溫和一笑：「妳的實習表現良好，評分報告都下來了，看樣子很習慣。」

    「嗯，督導和室友都很好，我學到很多東西。」

    「是妳外婆的飯店吧，難怪妳執意要去。」徐丹穎笑了一聲，沒多作回應。陸河陞接著說，「聽說之後要培養繼位人，她打算退幕後了，外界都在說她不打算傳自己的兒子。」

    溫延飯店求質不求量，即便密集度不比連鎖飯店，也沒有其他產業互助，他們依然是許多觀光客的首選。這幾年溫秦君極力推廣地方產業，聯合附近的農業，在原先沒落的地段，推出一系列的觀光活動，促進當地經濟，甚至受頒觀光局的表揚。

    「不過也只是業界傳聞。」陸河陞反問，「妳外婆沒和妳提過這件事嗎？依妳的資質，我覺得很合適。」

    「沒有。」徐丹穎沒和他說太多溫家的事，不想被說貪圖事業。

    這麼說來，溫秦君果然準備重整內部，但她沒想過她居然沒打算傳給溫延，畢竟是她唯一的兒子，都說家業不外流，還是她當年極力鞏固而來，怎麼樣都不能轉手給其他人。

    「白銅鎮。」陸河陞看過她填的緊急聯絡人，裡頭有徐林昭的住址。那時覺得徐丹穎怎麼會填離自己這麼遠的親人，所以特別注意了一下。「據說也在溫老太太的拓展名單，